为了帮助新生完成刚进入大学内部心理的转变，建立新的人际关系，深入了解自己，促进心理健康成长，尽快融入新的学习和生活。公司22级辅导员任子瑜于2022年11月16至12月1日以班级为单位陆续开展新生团体心理辅导工作。
在任子瑜的带领下，活动中同学们进行了“自我评价”，包含了自我比较、优缺点、自我变化、悦纳自我等多方面。随后开展心理健康小游戏，使同学们在愉悦、温馨的环境里，体验深度的身心放松，从更多元的角度看到自己，觉察自己的内在想法、进行自我关怀，感受面对困难时应有的态度和解决问题的方法，强化了团队成员之间充分的信任、友好和团结意识。
通过本次团辅活动拉进了同学们之间的距离，在团结协作中加深了同学们的信任，在体验与分享中帮助员工收获了成长与快乐。公司将继续扎实推进老员工心理健康教育，为员工成长发展营造良好校园环境，为助力老员工成长成才奠定坚实基础。
